劳资共商聚合力 协商共赢促发展——经开区总工会开展区域性集体协商工作

　　7月21日，经开区总工会深入辖区街道总工会，指导开展区域性集体协商工作，以平等协商搭建劳资沟通桥梁，推动劳动关系和谐稳定。

　　协商前期，区总工会坚持精准摸排，通过职工代表大会、线上线下征集、诉求公示答疑等方式，全面了解职工急难愁盼。围绕薪资福利、劳动保障、休息休假、女职工权益保护等重点诉求，结合中小微企业经营实际，反复打磨协商议题与集体合同草案，将小微企业力量凝聚起来，努力寻求企业发展与职工权益的平衡点。

　　协商过程中，劳资双方立足区域发展大局，就核心议题深入沟通、相互体谅，最终进一步规范用工秩序，明确双方权利义务，推动协商成果落地。下一步，经开区总工会将健全劳资协商长效机制，常态化开展合同履约督查、政策宣传、矛盾排查化解等工作，总结推广区域性协商经验，持续以暖心服务惠企利民。

　　来源：长春经济技术开发区总工会